
Formations sur mesure
La Formation Continue de l'Ecole Centrale Paris a développé une longue expérience d'ingénierie pédagogique pour accompagner les entreprises dans la conception et l'animation de programmes spécifiques.
Nous pouvons développer pour vous des formations sur l'ensemble des domaines de compétences décrits sur ce site. La plupart de ces formations peuvent être animées en langue anglaise.
pour développer ensemble un programme adapté à vos besoins :
Gwenaëlle Le Gac
tél. +33 (0)1 41 13 16 11
E-mail : intra@cf.ecp.fr
Parmi ceux qui nous font confiance :
- Actemium (Groupe VINCI Energies)
- Blizzard Entertainment (Groupe Vivendi)
- Bouygues Construction
- Caisse des Dépôts et Consignations
- Canal +
- CHU Montpellier
- Danone
- Gemplus
- Hospices Civils de Lyon
- Ingerop
- Pochet
- Préfecture de la Somme
- Roche
- Saint-Gobain
- Siemens
- SNCF
- Transdev
- Valista
- Vallourec
- Ville de Châtenay-Malabry
- Ville de Paris
- Ville de Rueil-Malmaison
Nos références :
- Accompagnement du transfert de connaissances métiers entre experts du domaine de l’Exploitation ferroviaire. Formation à destination de l’encadrement supérieur d’une compagnie ferroviaire nationale.
- Préparation des cadres de l’administration centrale (2004-2005) et des élus (2006) d’une grande municipalité française à une crise sécuritaire majeure. Mise en place d’un dispositif de diffusion en cascade de la culture de gestion de crise dans toutes les strates de l’organisation.
- Outils et méthodologie de construction d'une approche globale et intégrée du projet développement durable d'une commune d'île de France, à destination des élus et des responsables. Programme conçu selon le schéma de construction d’un agenda 21 local.
- Formation au Supply Chain Management à destination des responsables de la planification et du service client (Middle Management) d'un grand groupe industriel.
- Accompagnement d’un processus de changement visant à diffuser une culture gestion de projets, sur base d’un cas complexe. A destination des Program Managers.
- Formation de l’équipe de direction et de la ligne hiérarchique de la direction informatique d’une grande entreprise à l’étude et la résolution de problèmes complexes.
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Cycles de professionnalisation de l’analyse des pratiques professionnelles pour Consultants Internes d’un grand groupe ferroviaire.
- Management de projets pour les chefs de projets internes : amélioration des pratiques professionnelles.